|
|
8 F; m2 ?& Q; Z
3 }- W! ~1 `0 \* b 泰国“P.C.Air”航空公司出奇招，聘用泰国人妖当空姐，以一个不寻常的方式来吸引乘客。他们把将泰国人妖选美大赛“蒂芬尼小姐”冠军得主谭雅娜也招至麾下。“她们”经过培训上岗后，还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。23岁的谭雅娜表示，非常高兴有这个机会做一直想做的工作。
2 C E3 _( S# S: y: B 该公司执行董事彼得山，在曼谷的办公室里接受采访。“她们”经过培训上岗后，还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。 ; [* Q3 Y; O% \) R
泰国PC航空公司承认，这家新成立的航空运营商已聘用4名变性人为空乘人员。
2 `2 }, v. k9 l* m$ Y 公司高层管理人员说，PC航空聘用变性人手续严格，程序上符合泰国民航局的所有规定。 & r$ S% L" b; ~3 m) `; @0 A9 ^
变性人在泰国又称“第三性”。尽管“第三性”的性别尚未获得法律承认，但“第三性”为泰国社会所接受，就业、生活等各方面受法律保护。" [# f5 h1 i8 i5 E3 Y
路透社10日援引PC航空高层管理人员的话报道，公司原本并未打算聘用“第三性”为空乘人员，但由于“第三性”应聘踊跃，公司查询相关法律，没有发现对招聘“第三性”的法律限制，由此决定向“第三性”敞开大门。PC航空公司定于今年4月正式运营，开设泰国往返韩国、中国和新加坡航线。
6 ~7 P3 [0 }8 `, K PC航空公司总裁彼得·陈亲自面试所有应聘的“第三性”。 对“第三性”应聘者的审核与面试手续要比女性或男性应聘者复杂和严格。彼得·陈说：“对于变性者，我不可能只花5分钟或者10分钟面试他们，我得用一整天的时间观察他们是否符合条件。” 彼得·陈说，考核“第三性”的标准与考核女性应聘者的标准类似，除必要技能外，还须观察应聘者的言谈举止、声音容貌、外形仪态等。3 Z: |, `) D4 Q* `) f! A8 i3 \1 P
彼得·陈说，录用“第三性”的另一个理由是，希望能够给“第三性”这个群体更多机遇。 “这个群体应当获得更多职业机会，而不是局限于娱乐等产业，”彼得·陈说，“这个群体中的许多人都有当‘空姐’的梦想，我要让他们梦想成真。” " o+ Q a' H6 w# `
已获录取的迪萨奈·奇帕拉帕秦现年23岁，曾在2007年全球变性人选美比赛中夺魁。 3 J$ c; f' E/ e# g9 @- e
迪萨奈说，对于“第三性”群体而言，获录取是件好事，但更是个挑战，因为要面对乘客异样的目光，要学会面对压力调整自己。 " {; L5 d+ y. H6 M; ^+ T: ?2 }
& D6 |; h0 m/ E+ \$ Q# O, y1 [) ~2 k
) T6 B% Q9 R4 o, @3 f$ F P9 H8 j ]4 }9 x" i8 o2 @( p
( A# _ @) Y3 P1 H; T, s/ V$ t: G* C$ c* W" B/ m/ G% f
0 @4 ~; { b0 c8 d- J% z. ?
* u9 |7 s8 X- w( A0 d# n5 Z X' e% T- h; V% s5 x
) I+ @7 c* u3 }* p
* l8 ~5 |) M: J% T; C, f* e0 C
( p4 J- q3 s. F$ K- y9 {2 n1 R2 h [6 j) G
|
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看，没有帐号？加入我们
x
|
IP卡
狗仔卡
发表于 2011-12-17 21:37
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
抢沙发
显身卡
发表于 2011-12-18 06:11